9月24日，睢县法院召开中层以上干部会议，专题传达学习全市法院党风廉政建设暨“一下二解三推进”活动动员会精神，并就会议精神贯彻落实工作作出五项部署。

    一是进一步加强党风廉政建设工作，切实强化中层以上领导的党风廉政建设责任。以认真学习领会省高院近期出台的《关于领导干部问责的规定》为契机，进一步增强落实党风廉政建设责任制的紧迫感和使命感，每一位中层以上干部都要牢固树立“不抓就是渎职、不认真抓就是没有尽职、抓不好就是失职”意识，切实做到敢抓敢管、严抓严管、善抓善管。

    二是进一步加大对违法违纪违规案件的自查力度，始终保持对违法违纪违规行为的高压严惩态势。每一位中层以上领导尤其领导班子成员要牢固树立“批评是关心、严惩是爱护”观念，立足于自己查、主动查，旗帜鲜明地支持纪检监察部门依纪依规依法查办案件，以“零容忍”的态度，严查严惩违法违纪违规行为，毫不手软、绝不姑息。

    三是进一步规范审判管理工作，确保司法权公正高效行使。通过进一步细化完善审判流程管理、案件质量监督评查、法官审判业绩考评等工作，以及全面深入实施预合议制度、院长签发文书制度、审判长联席会议制度或全庭案件讨论制度、庭长列席合议庭制度、裁判文书上网制度、庭审网络视频直播制度、法院微博制度、法院手机报制度等举措，切实抓实抓好影响案件整体质量的关键环节和重点部位，做到司法权在阳光下运行、管理与监督并行、指导与引领并重，真正实现由被动管理向主动管理、静态管理向动态管理、传统管理向智能管理的转变，实现无缝隙的管理监督。

    四是进一步加强信访稳定工作，扎实开展执法大检查和“两评查”等活动。以正在开展的执法大检查和“两评查”活动为契机，对群众反映的不满意问题逐个排查，逐项分析原因，并逐件制定化解对策，真正把当事人和信访人作为亲人，全力解决群众反映的困难和为题，通过身到、心到、情到的“三到”工作法，切实取得信访人的认可和理解。同时，通过认真开展“两评查”活动和争创学习型法院、学习型法官活动，从根本上解决一些法官在执法能力、执法作风、执法水平等方面存在的不足和问题，从源头上杜绝因法官司法能力不强、办案水平不高、审判作风不好等引发的涉诉信访问题发生。

    五是按照省、市法院“一下二解三推进”活动实施方案的要求，认真做实做好下基层走访等工作。结合正在开展的“一村一干一警一员”活动和“法官村长”工作，认真做好开门接访、带案下访、案件回访、就地处访等工作，通过领导干部下基层，实现“社情民意掌握在基层、问题困难破解在基层、涉诉信访化解在基层、管理创新突破在基层、工作作风转变在基层、审判质效提升在基层、队伍素质提高在基层、法院形象树立在基层”的活动目标。

    睢县法院党组书记、院长王养庆强调，党风廉政建设是法院工作的重中之重，全院各业务部门及每一位中层以上领导务必头脑十分清醒，立场十分坚定，旗帜十分鲜明，态度十分坚决，切实把党风廉政建设和反腐败工作抓实抓好，抓出成效，以优异的审判业绩和良好的审判作风向党的十八大献礼。

    会上，睢县法院纪检组长吴捍卫和政治处主任闫连成还分别带领大家学习了省高院关于部分干警违法违纪问题的通报以及市中院《关于推进“一下二解三推进”活动实施意见》，并就本院专项活动开展等工作作了具体安排。